POR UNA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES LABORALES
POR UN EMPLEO DIGNO
POR UN AUMENTO DE LOS DERECHOS LABORALES
POR UNA MEJORA DE LAS POLÍTICAS PÚBLICAS DE EMPLEO
POR UNA MAYOR CORRESPONSABILIDAD
POR LA ERRADICACIÓN DEL ACOSO SEXUAL Y EL ACOSO POR RAZÓN DE GÉNERO EN EL ÁMBITO LABORAL
POR UNA REDUCCIÓN DE LA BRECHA SALARIAL
POR UN EMPODERAMIENTO DE LA MUJER
POR LA ELABORACIÓN Y APLICACIÓN EFECTIVA DE LOS PLANES DE IGUALDAD
POR UNA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
POR UNA ERRADICACIÓN DE LA DIVISIÓN SEXUAL DEL TRABAJO
#HACIALAIGUALDADNIUNPASOATRÁS
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